岗位名称

专业

学历

岗位职责

招聘条件

管理助理A

（1人）

不限，理工科专业优先

硕士研究生及以上

1.协助卓越工程师培养规章制度和发展规划起草等工作；

2.协助落实国家专项任务，包括相关协议起草及签订、校企导师管理等工作；

3.协助工程师技术中心建设、专业实践基地遴选与管理等相关工作；

4.做好其他日常管理服务工作，包括组织相关会议、对接联络校内外有关单位等；

5.完成领导交办的其他工作。

1.遵纪守法，身心健康，工作认真细致，具有良好的沟通协调能力、服务意识和团队协作精神；

2.能够熟练使用各类办公软件，有较强的文字综合能力和文档处理能力；

3.具有活动组织能力和相关工作经验者优先。

管理助理B

（1人）

不限

硕士研究生及以上

1.负责研究生学位申请相关工作，包括学位论文查重与评审，学位材料的接收、整理和分派等；

2.负责两级学位评定委员会、导师培训会等会议组织工作；

3.负责学位相关日常保障工作，包括学位相关证明书办理等；

4.完成领导交办的其他工作。

1.具有良好的团队组织和沟通协调能力；

2.具备良好的服务意识和奉献精神，工作细致，责任心强；

3.熟练使用各类办公软件，有较强的文字表达能力和文档处理能力。

管理助理C

（1人）

不限，管理、人文社科类专业优先

硕士研究生及以上

1.负责高新校区研究生教育管理相关工作；

2.参与综合性汇报材料起草、规章制度汇编与管理及相关数据统计工作；

3.协助开展高新校区各类研究生活动；

4.完成领导交办的其他工作。

1.具有良好的政治素养和道德品质，能严格遵守政治纪律、组织纪律和工作纪律；

2.具有较强的沟通与组织协调能力、良好的学习能力与执行力；

3.具有较强的文字综合与文档处理能力，能熟练使用各类办公软件；

4.具有两年以上研究生教育管理相关工作经验者优先。